8月1日，公司迎來了19名充滿朝氣與活力的2025屆校園招聘新職工，他們懷揣著對(duì)職業(yè)的憧憬與對(duì)未來的期許，正式加入美鑫大家庭，為企業(yè)發(fā)展注入了朝氣蓬勃的新鮮血液。

為幫助新職工快速融入企業(yè)環(huán)境、轉(zhuǎn)變職場角色，公司量身定制入職培訓(xùn)計(jì)劃，內(nèi)容兼顧“認(rèn)知”與“實(shí)踐”：通過系統(tǒng)講解，新職工們深入了解了公司的發(fā)展歷程、企業(yè)文化與組織架構(gòu)體系；通過實(shí)地參觀生產(chǎn)現(xiàn)場、業(yè)務(wù)一線，近距離接觸核心工藝流程與業(yè)務(wù)鏈條，在直觀體驗(yàn)中熟悉工作場景、掌握基礎(chǔ)技能。輕松互動(dòng)的培訓(xùn)氛圍，不僅消除了初入職場的陌生感，更讓大家對(duì)未來的工作充滿期待。

8月5日，公司黨委委員、副總經(jīng)理李建功帶領(lǐng)人力資源部、工會(huì)、團(tuán)委負(fù)責(zé)人與新職工展開座談。會(huì)上，李建功詳細(xì)分析了公司當(dāng)前的發(fā)展形勢，并對(duì)新職工們提出殷切期望，希望大家珍惜平臺(tái)，充分發(fā)揮年輕一代思維活躍、勇于探索的優(yōu)勢，扎根基層崗位，從基礎(chǔ)工作做起，在實(shí)踐中積累經(jīng)驗(yàn)、錘煉本領(lǐng)，在與企業(yè)共同成長中實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。

此次新職工的順利入職，是公司人才梯隊(duì)建設(shè)的重要一步，為企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展夯實(shí)了人才根基。一直以來，公司始終秉持“以人為本”的人才理念，通過完善的職業(yè)發(fā)展通道、針對(duì)性的技能提升培訓(xùn)、鼓勵(lì)創(chuàng)新的激勵(lì)機(jī)制，為每一位員工搭建實(shí)現(xiàn)價(jià)值的廣闊平臺(tái)。